募集詳細jobs

□■「注目の西日本ベンチャー100」にも選出された、関西注目のベンチャーでマーケター経験者を募集！

成長を続ける当社の軸・Webマーケティング事業で、
「起業を志す方」「たくさん稼ぎたい方」など、成長意欲のあるマーケターを募集します。
※新型コロナウィルス感染予防のため選考は最終面談までオンライン上で行います！

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　　　　仕　事　内　容
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・新規企業へのコンサルティング
・顧客企業への新規提案・改善提案
・広告運用管理
・自社サービスのリード獲得

など、幅広く業務のあるマーケティング部でのマネージャー候補として携わっていただきます。適正と実績をみてWEBマーケティングチーム（マーケター、デザイナー他）を率いて頂きます。

マネージャーになった際はPLを見ながら事業部全体の売り上げ、利益の最大化を目指したチームの指揮官として動きます。
1つの会社を運営するかのような裁量権と責任感が味わえるため、将来独立したい！など、自らの市場価値をあげたい人は大歓迎です。

まずはリスティング／ディスプレイ広告の設定や予算管理・調整をはじめ、お客様の事業に合った戦略立案・改善提案、レポート作成、CVシミュレーションなどをおこなって頂きます。
部署内にデザイナーが在籍しているので、連携して業務を進めて頂きます。
広告運用開始後は、Googleアナリティクスを利用したサイト分析を行い、月次レポートの作成やアップセル提案・改善立案を行っていきます。

※他、付随する業務
・顧客対応／社外パートナーの開拓や折衝／予算調整／入札単価調整／キーワードの追加・削除／広告文の入稿とABテスト　など

■扱う商材一例
・web広告（Google・Yahoo!　など）
・SNS広告（Facebook／Instagram／Twitter　など）
・DSP広告
・動画広告


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　　　1日のスケジュールの流れ
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・9：20　　　出社
・9：30〜　 顧客予算に対しての実績確認／予算調整
・11：00〜　 レポート作成
　　　　　　 -原因分析
　　　　　　 -アカウントの最適化
　　　　　　 -改善立案　など
・14：00〜　 昼休憩
・15：00〜　 ミーティング
・16：00〜　 お客様とスカイプにて打合せ
・16：30〜　 勉強会
・17：30〜　 提案資料作成
・18：30　　 退社


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　　　　　身につくスキル
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高度なPDCＡを回すスキルや高速に物事を進める能力などが身につくため、非常に市場価値の高い人間になれます。
ゆくゆくは新規事業部のマネージャーとして、立ち上げから携わっていただくことも可能です。

社内で様々なプロジェクトが進行しているため、マネジメントを通してマーケターとしての実践的なスキルが身に付きます。
（広告運用スキル、レポーティングスキル、論理的思考能力など）
「ダトラホールディング構想」の実現のため、独自の育成プログラムで「真のマーケティング人材」の輩出、経営者の排出を進めています。

ダトラホールディング構想とは？
2030年までに…
1.　売上10億円・利益2億円以上の会社を10社創る。
2.　30人の経営者（CEO、COO、CXO×10社）生み出す。
3.　600人のプロフェッショナルを生み出す。

独自のカリキュラムや勉強会に参加していただくことで段階的にスキルを身に着けていただきます。



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　　　　社　員　の　声
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私たちのミッションは、【決められた予算内で広告を運用し、クライアント様の利益を最大化すること】です。

今担当しているクライアント様は、毎月の広告予算がウン千万円！予算が大きい分、プレッシャーはもちろんありますが、幅広い施策を提案できることにやりがいを感じています。

ダトラは、誰でもやればやるだけ活躍できる会社です。自由度が高く、自分がどんどん成長できる環境がある分、常にプレッシャーもあります。

決して楽なだけではありませんが、結果を出せば絶対に認められます。

マーケターは、数字と向き合うのが好きな人には、楽しい仕事です！

（マーケティング部　/　リーダー：鳥谷）

インタビューページ：https://recruit.datora.jp/interviews/703



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　　 「ダトラ」はこんな会社
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年功序列は一切なし。
入社歴に関係なく、自分が出した成果によって昇給します。

3ヶ月に1度、上長との個人MTGで四半期の目標を数字で設定し、
その目標を達成すればするほど年齢に関わらず登用されていきます。

どこでも通用する人間になりたい！、自分のスキルを磨きたい！という方をダトラは大歓迎いたします。


■当社は設立8年目。
会社全体としては、現在25名が在籍のベンチャー企業。
20代・30代・40代が活躍中です。
新卒採用にも力をいれており、現在学生インターンも複数名働いています。


年間12億円以上の広告費を運用している主力事業の広告代理事業に加え、自社サービス（※）への投資も積極的に行っております。
（※）40歳以上のメディア「From40」／転職支援サービス「From40neo」
（※）自社採用サイトCMS「トルー（toroo）」
売上はおかげさまで、創業から毎年右肩上がりを維持しています。
・前年比で顧客数も150％増
・コロナ禍でも過去最高売上、最高益を更新


社内で開発を手掛け、新しいサービスを構築し、戦略的にマーケティングを行なう。そのサイクルを回し続けることで得たノウハウで、クライアントにコンサルティングを提供しています。


企業理念は、「誠実な心で合理性を追求し、世界に通じるサービスをつくる」
どの部署も、常に「今より上」を目指して行動していきます。



■□評価制度

3ヶ月ごとに「評価シート」を作成。
1ヶ月ごとの目標を設定し、毎月上長と面談を行いながら進捗を確認します。

目標に設定された数値をどこまで達成できたのか、できなかったのかという「結果のみ」で評価を行う完全成果主義です。

「残業を頑張ったから」
「上司に対してよく気が利く」

など、業務の成果に関係のないことは評価に全くの無関係です。
無用な残業は推奨していません。（社全体の月平均残業時間は20時間程度）
上司より早く帰ってはいけないなど、非合理的な決まりもありません。

・自らの市場価値を上げたい
・特定の分野のプロフェッショナルになりたい

といった成長意欲の高い社員が多い職場です。

□■「注目の西日本ベンチャー100」にも選出されました！
□■ 関西２社目の「Yahoo特別認定パートナー（広告運用）」に選ばれました！
□■大阪府主催の成長思考創業者支援事業「Booming!3.0」に選ばれました！

【必須スキル】
(下記いずれかの方)
・マーケティング二年以上経験者
・WEBマーケティング二年以上経験者
(下記の能力必須)
・エクセルの中程度能力(ピポット分析、VLOOKUP関数が使える)
・資料作成の実務経験
・3Cや4P等のマーケティングフレームの実用経験
・マネジメント業務への志向性がある

【歓迎スキル】
・法人営業の経験
・WEB制作の経験
・Google アナリティクス個人認定資格（GAIQ）
・Google AdWords 認定資格
・3名以上のマネジメント経験

・自らの市場価値を上げるために全力で仕事に向き合いたい
・結果主義で評価されることをいとわない
・アドバイスなどは素直に受け入れられるほうだ
・社会に役立つサービスを創っていきたい
・将来独立したいと考えている
・落ち込んでも引きずらず、寝たら忘れられるタイプだ
・分析・数字などでロジカルに考えることが得意
・マネジメントができるようになりたい